Gana peso Transporte de personal en la industria de Nuevo León
El transporte de personal adquiere una mayor relevancia para las empresas industriales de Nuevo León ante el crecimiento del empleo manufacturero y la necesidad de reducir tiempos improductivos en los traslados de trabajadores.
Un análisis de Grupo Senda plantea que algunas compañías todavía seleccionan a sus proveedores principalmente con base en tarifas o características de las unidades, sin considerar otros factores relacionados con puntualidad, planeación de rutas, tecnología y continuidad operativa.
De acuerdo con la empresa, esta visión puede generar costos adicionales relacionados con retrasos, productividad y retención de personal.
Su división especializada, Senda Citi, sostiene que la incorporación de herramientas tecnológicas puede ayudar a mejorar la operación del transporte empresarial.
¿Cómo utiliza Senda Citi la inteligencia artificial en el transporte de personal?
Según la compañía, Senda Citi utiliza inteligencia artificial y análisis de tráfico en tiempo real para optimizar las rutas utilizadas en el traslado de trabajadores.
La empresa reporta mejoras de eficiencia de hasta 8% mediante estas herramientas, además de un índice de puntualidad de 98%.
Estas cifras corresponden a resultados informados por Senda Citi y reflejan el desempeño reportado por la propia compañía.
El planteamiento de la empresa es que una mejor planeación de recorridos puede reducir tiempos de traslado y favorecer la llegada de los trabajadores a sus centros laborales.
¿Qué importancia tiene el transporte de personal para la industria de Nuevo León?
El análisis cita cifras oficiales para dimensionar la actividad del sector y el crecimiento de la industria manufacturera.
De acuerdo con los datos incluidos en el documento, el sector de transporte escolar y de personal registró crecimiento anual durante el primer trimestre de 2026, mientras que Nuevo León concentraba 80 unidades económicas relacionadas con esta actividad.
Por otra parte, cifras del IMSS y de la Secretaría de Economía de Nuevo León citadas en el análisis señalan que el sector manufacturero generó 26 mil 268 nuevos empleos entre enero y julio de 2026, equivalentes al 64.5% de los puestos creados en el estado durante ese periodo.
El documento añade que Nuevo León habría aportado cerca del 30% de los empleos manufactureros generados a nivel nacional, dato que debe mantenerse identificado con las fuentes señaladas en el análisis.
¿Por qué las empresas consideran estratégico el traslado de sus trabajadores?
Senda Citi plantea que el transporte de personal puede funcionar como una extensión de las áreas de Recursos Humanos y operaciones, debido a su relación con la puntualidad, asistencia y movilidad cotidiana de los trabajadores.
La compañía señala que su modelo combina tecnología, operadores capacitados e infraestructura para atender las necesidades de movilidad de empresas industriales.
En este contexto, Grupo Senda sostiene que las compañías pueden analizar el transporte no únicamente como un costo operativo, sino también como un elemento relacionado con su productividad.
Esta valoración corresponde a la posición empresarial de Senda Citi y forma parte de su estrategia para el segmento de transporte corporativo.
